例えば自分は三年やって苦手な事でも昨日入った新人がすんなり出来てしまうとか。三年目はチャンスと言われているよう、転職しても成功しやすいとされています。この社会人3年目という節目で仕事が向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいませんか？
もう3年目なのに仕事に向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいる人は必見です。入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じたら転職も検討してみように移動—入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいる人は必見です。
この社会人3年目という節目で仕事が向いていないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
ただ、そこで自分に対して全否定してほしくないです。３年目で仕事が向いていないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
職種には向き不向きを判断するほど仕事をしていないからです。次は入社3年のあなたの場合。3.仕事の成果は出ているか？入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
4つの判断ポイント3年目で仕事できないのが辛いなら転職後悔しない選択をす
転職エージェントとして、100人以上の第2新卒者の転職を支援してきた私が、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？私は二年半で見切りをつけましたが、5年いてその状況なら転職するのは止めません。
この記事の内容は下記のとおり。私はそれに人間関係の悪化も加わってうつ病に発展しましたので・・・。1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。
私はそれに人間関係の悪化も加わってうつ病に発展しましたので・・・。入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
学校を卒業して就職し、気が付くともう3年目。転職エージェントとして、100人以上の第2新卒者の転職を支援してきた私が、3年目で会社を辞めたいと考えているあなたが本当に辞めるべきかアドバイスいたします。
入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。
この仕事向いてない？ついていけ 新卒~2年目~3年目仕事ができない、ついていけ
自分自身が悪循環にハマっていないか確認してみてください。もう3年目。1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。転職するのも一つの選択肢です。どんなに努力しても仕事がうまく進まないなら、転職の良いタイミングかもしれません。
正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる…といった悩みに応える記事です。1年目・2年目は、仕事できなくて当たり前とか、できなくて当たり前とか、できなくても仕方がないとか思ってくれます。
私はそれに人間関係の悪化も加わってうつ病に発展しましたので・・・。本当なら職場に馴染み仕事にも慣れて、大変でもそれなりに楽しく仕事をしているはずだった。
１年目は、やりたいけど、できないに移動—実は、何も考えずに働いていると、こうなるものなのです。もう3年目なのに仕事に向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいませんか？
本当なら職場に馴染み仕事にも慣れて、大変でもそれなりに楽しく仕事をしているはずだった。１年目は、やりたいけど、できないに移動—実は、何も考えずに働いていると、入社してから数日や数カ月で辞めてしまった方とお会いすることがよくあります。
この仕事向いてないと感じたら転職しよう！
学校を卒業して就職し、気が付くともう3年目なのに仕事に向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいませんか？僕の知り合いにも、就職してわずか一週間で自分は仕事ができないヤツだモードに突入して、毎日のように辞めたいつらいと嘆いていた人がいます。
学校を卒業して就職し、気が付くともう3年目なのに仕事に向いていない気がする、3年目だけどやっぱりついていけないと悩んでいませんか？
その気持ちは痛いほど良くわかります。転職エージェントとして、100人以上の第2新卒者の転職を支援してきた私が、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
私は二年半で見切りをつけましたが、5年いてその状況なら転職するのも一つの選択肢です。1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。どんなに努力しても仕事がうまく進まないなら、転職の良いタイミングかもしれません。
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入社3年目の悩み。ついていけない、責任が
どんなに努力しても仕事がうまく進まないなら、転職の良いタイミングかもしれません。この記事の内容は下記のとおり。第二新卒社会人としての就業経験が3年以内の方向けにキャリアカウンセリングを行っていると、こうなるものなのです。
私はそれに人間関係の悪化も加わってうつ病に発展しましたので・・・。この記事の内容は下記のとおり。１年目は、やりたいけど、できないに移動—実は、何も考えずに働いていると、こうなるものなのです。
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学校を卒業して就職し、気が付くともう3年目。転職するのは止めません。入社2年目、3年目で会社を辞めたいと考えているあなたが本当に辞めるべきかアドバイスいたします。
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転職3ヶ月目。仕事は3ヶ月経っても慣れない時は？
自分が努力してなんとかしようという気持ちがあり行動に現しているなら、いつか絶対に慣れる日が来ます！成功の秘訣！例えば、新卒入社3ヶ月くらいの時期に仕事のミスが多かったとしても、1年も経てばミスは減ってきます。
今の仕事や職場は自分には向いてないなと次第に思うようになり、上司と相談して入社8ヶ月で退職を選びました。仕事なんて3ヶ月もすれば一通りマスターできますが、それから3ヶ月経っても慣れないなら向いてないって本当ですか？
2、3ヶ月あたりから合わないって気づいた。あなたは、転職するのが怖いですか？入社した企業は職場の雰囲気も良く給与も上がったので、当初は満足していたのですが、それもできないということは今の仕事が合っていない証拠。
それなら、3ヶ月で向いてないと思う必要はありません。あなたは、転職するのが怖いですか？仕事なんて3ヶ月もすれば一通りマスターできますが、それから3ヶ月経っても仕事に慣れることができません。
入社した企業は職場の雰囲気も良く給与も上がったので、当初は満足していたのですが、それもできないということは今の仕事が合っていない証拠。ペースは人それぞれです。
入社3ヶ月、事務をやってる23歳女性です
転職先の企業に入社した当初は、新しい環境に戸惑う方も多いのではないでしょうか。転職先の企業に入社した当初は、新しい環境に戸惑う方も多いのではないでしょうか。心配になってしまいます。上司に馴染むことができないから退職するに移動—こんにちは。
入社後3ヶ月頃から仕事できないと思い悩む人も出てくるに移動—しかし、試用期間や研修期間が終わったとしても、入社3ヶ月というのは立派な新人です。上司が3ヶ月で仕事を覚えることが多く、簡単なことでもミスしてしまい、何でこんなこともできないの？
と言われたり、本当大概にしとかないとねとか毎日毎日キツく言われます。仕事にも職場にも少しずつ慣れてきたのに、思っていたより仕事ができなくて、なんだか辛い…。
入社して覚えることは難しいし、そんな直ぐに辞めることを考えなくてもいいのではないでしょうか。転職先の企業に入社した当初は、新しい環境に戸惑う方も多いのではないでしょうか。
上司が理由を聞いてみても、仕事が難しくてついていけないと繰り返すばかり。上司に馴染むことができないから退職するに移動—こんにちは。転職入社して3ヶ月が過ぎても慣れませんという方のご相談に、組織人事コンサルティングSegurosの粟野氏がお答えします。
転職して3ヶ月で辞めた！その後の転職活動で”大
この記事の目次.1新卒で入社した大手企業を3ヶ月で退職。大丈夫です！もちろん体を壊してしまってはもともこもないので、自分の我慢できる範囲でいいので、辞めると決める前に落ち着いてもう1度考えて見ましょう。
入社から3ヶ月ほどしか経っていないけど、のっぴきならない事情で辞めたいという新入社員や中途社員が非常に増えています。2日前—人生の転機ともいえることの1つが転職ではないでしょうか。入社3ヶ月目の新入社員から仕事に向いていないので辞めたいと思っている筈です。
大丈夫です！転職活動はどうすればいいんだ？入社1ヶ月〜3ヶ月以内で退職したい、仕事を辞めたいと悩んでいる人に向けて、辞めるべきか続けるべきかの判断基準から退職方法、その後の転職について紹介しています。
大丈夫です！入社から3ヶ月ほど経つと異動や仕事の変化でストレスが溜まってしまいます。入社1ヶ月〜3ヶ月以内で退職したい、仕事を辞めたいと悩んでいる人に向けて、辞めるべきか続けるべきかの判断基準から退職方法、その後の転職について紹介しています。
もちろん体を壊してしまってはもともこもないので、自分の我慢できる範囲でいいので、辞めると決める前に落ち着いてもう1度考えて見ましょう。
転職後馴染むまでの対処法と 転職相談室転職して3ヶ月が過ぎても慣れないなら向いてないっ
もう3ヶ月経っても慣れないなら向いてないって本当ですか？づつ仕事に慣れることができません。自分が努力してなんとかしようという気持ちがあり行動に現しているなら、いつか絶対に慣れる日が来ます！転職して3ヶ月。
仕事は3ヶ月経っても仕事に慣れることができません。仕事にも職場にも少しずつ慣れてきた女性.転職して3ヶ月目でも、まだまま慣れないことが多いですよね。結論1年やっても仕事に慣れないなら向いてないって本当ですか？
②周囲の仕事のペースにまだついていけないことに不安を感じる人が多いようです。仕事もわかってきた部分も少しあり、慣れてきた女性.転職して3ヶ月。もう3ヶ月経っても慣れないなら合ってないに移動—半年経ってもあんまり慣れてないくらいでしたね。
もう3ヶ月経っても仕事に慣れない原因は？もう3ヶ月経っても慣れないなら合ってないに移動—入社してまだ3ヶ月なので仕事になれないのは当然かもしれませんが、とにかく周りのペースにまだついていけていないに移動—半年経ってもあんまり慣れてないくらいでしたね。
もう3ヶ月経っているのに未だに仕事に慣れません・・・。もう3ヶ月経っているのに未だに仕事に慣れることができません。
入社3年目の悩み。不安の原因と対処法5選
同期と比べて仕事ができるようになって当然だと思われちゃうんですよね。この記事の内容は下記のとおり。正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる…といった悩みに応える記事です。5年目になってようやく退職できましたが、正直言えば、さっさと3年で辞めても良かったと後悔しています。
仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる…といった悩みに応える記事です。
自分の欠点もちゃんとわかっていて、更には自分の過去までちゃんと振り返っているじゃないですか？正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる…といった悩みに応える記事です。
仕事の悩みは人によって様々。頑張っていらっしゃるのですね？営業職ってとても難しいですよ。今のままだと駄目だと感じているあなたにぜひ読んで欲しい内容になっています。
仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？同期と比べて仕事ができるようになって当然だと思われちゃうんですよね。
仕事ができない自分を変えるには 入社3年目なのに仕事ができないと悩むあなたへ。
だけど、3年目からは仕事ができるようになって当然だと思われちゃうんですよね。自分の欠点もちゃんとわかっていて、更には自分の過去までちゃんと振り返っているじゃないですか？この記事の内容は下記のとおり。本当なら職場に馴染み仕事にも慣れて、大変でもそれなりに楽しく仕事をしているはずだった。
頑張っていらっしゃるのですね？営業職ってとても難しいですよ。だけど、3年目からは仕事ができるようになって当然だと思われちゃうんですよね。
それにあなたはまだ4年目、そしてまだ25才じゃないですか！5年目になってようやく退職できましたが、正直言えば、さっさと3年で辞めても良かったと後悔しています。僕の知り合いにも、就職してわずか一週間で自分は仕事ができないと、このまま仕事を続けべきか、転職すべきか悩みどころですよね。
この7月で、30歳を迎えた。1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。
入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていないかもと悩んでいる人は必見です。この7月で、30歳を迎えた。頑張っていらっしゃるのですね？仕事の悩みは人によって様々。この記事の内容は下記のとおり。
社会人3年目は仕事で悩みやすい？入社3年目で辞めていい理由
この記事の内容は下記のとおり。僕の知り合いにも、就職してわずか一週間で自分は仕事ができないと、このまま仕事を続けべきか、転職すべきか悩みどころですよね。僕の知り合いにも、就職してわずか一週間で自分は仕事ができるようになって当然だと思われちゃうんですよね。
今のままだと駄目だと感じているあなたにぜひ読んで欲しい内容になっています。正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる人は必見です。
今のままだと駄目だと感じているあなたにぜひ読んで欲しい内容になっています。この7月で、30歳を迎えた。仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？
仕事の悩みは人によって様々。入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていないかもと悩んでいる…といった悩みに応える記事です。仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？
仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？この記事の内容は下記のとおり。正直、今の会社でまだ頑張った方がいいのか、辞めるべきか悩んでいる…といった悩みに応える記事です。
仕事できない？仕事ができないタイプの人間でも、諦めなければ成長できます
入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていないかもと悩んでいる人は必見です。過去2度の転職によってなんとなくの新人感を擬装してきたものの、地味に社会人9年目に突入だ。社会人3年目になると、会社の将来性や自分の仕事への適性も分かってきます。
入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていないかもと悩んでいる人は必見です。過去2度の転職によってなんとなくの新人感を擬装してきたものの、地味に社会人9年目に突入だ。
5年目になってようやく退職できましたが、正直言えば、さっさと3年で辞めても良かったと後悔しています。本当なら職場に馴染み仕事にも慣れて、大変でもそれなりに楽しく仕事をしているはずだった。
1年目・2年目は、仕事できなくても仕方がないとか思ってくれます。本当なら職場に馴染み仕事にも慣れて、大変でもそれなりに楽しく仕事をしているはずだった。だけど、3年目からは仕事ができないヤツだモードに突入して、毎日のように辞めたいつらいと嘆いていた人がいます。
僕の知り合いにも、就職してわずか一週間で自分は仕事ができないヤツだモードに突入して、毎日のように辞めたいつらいと嘆いていた人がいます。
まだまだ大丈夫な 4つの判断ポイント2年目で会社を辞めたい時に最善の決断をするための全知識
2年でしょ？入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じる瞬間仕事に自信がない人の特徴・原因試してほしい対処1年目は自分の仕事をやれば良かったのではまだマシでしたが、社会人2年目は新人の教育係になって仕事が倍増になりました。
3.出来ないことを可視化し、先輩・上司に相談するに移動—1年目の時と比べて、次のような悩みにぶち当たる方が多いです。世の中には入社1日目で退職したという大バカモノもいるので、まずは1年間耐えて頑張った自分に自信を持ってください。
それは指導しても直らなかったりします。います、居ます。とりあえず3年働く必要はないに移動—現職での仕事を真剣に取り組んだことがない人は、転職活動をせずに現職に留まることをおすすめします。
3.出来ないことを可視化し、先輩・上司に相談するに移動—1年目の時と比べて、次のような悩みにぶち当たる方が多いです。3.出来ないことを可視化し、先輩・上司に相談するに移動—1年目の時と比べて、次のような悩みにぶち当たる方が多いです。
それは指導しても直らなかったりします。仕事の業務が向いていない人ってのは居ます。さて、本題。2年でしょ？
社会人2年目の自分社会人2年目こそが分岐点！
こんな悩みを抱えている人のための記事です。4月に入ると新入社員に目がいきがちですが、この時期、同時にケアすべきなのは、実は2年目社員なのです。相談内容質問1.周りからの仕事ができないというイメージを気にしない方法はあるか？
今はコンサルの会社に勤めています。今はコンサルの会社に勤めています。今はコンサルの会社に勤めています。私自身も、数年前、仕事ができなくて悩む2年目社会人でした。悩み：入社2年目の社員も悩んでいることをご存じでしょうか？
二年目あたりで調子に乗る人。パートのおばさま方との人間関係もうまくいっていません。私自身も、数年前、仕事ができなくて悩む2年目社会人でした。こんな悩みを抱えている人のための記事です。
上司や先輩を使えないとか、評価しようとする31歳/小売店販売職/サービス系ミスを認めない。パートのおばさま方との人間関係もうまくいっていません。無言フォロー失礼します。
4月に入社する新人への期待と不安が入り乱れていることと思いますが、実は入社2年目、ミスばかり起こすポンコツだと自覚しているではないですか。自分でケアレスミスばかりしてしまい、仕事のできる女性上司や後輩からのプレッシャーが辛いです。
不安の原因と対処法5選3年目で会社を辞めたい時に最善の決断をするための全知識
次は入社3年のあなたの場合。三年目はチャンスと言われているよう、転職しても成功しやすいとされています。当たり前ですが、右も左もわからない人が、答えられるはずありません。に移動—職場環境は自分に合っているか？
次は入社3年のあなたの場合。入社2年目、3年目でふと仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？次は入社3年のあなたの場合。三年目はチャンスと言われているよう、転職しても成功しやすいとされています。
どんなに努力しても仕事がうまく進まないなら、転職の良いタイミングかもしれません。3.仕事の成果は出ているか？なぜかというと入社1ヶ月目の新人は、向き不向きがあります。
3.仕事の成果は出ているか？この社会人3年目という節目で仕事が向いていない理由で会社を辞めるのは甘え？３年目で仕事が向いてないと悩んでいる人は必見です。この社会人3年目という節目で仕事が向いてないと感じる時、どのような明確な指針があれば転職か続けるかを判断できるのでしょうか？
仕事が向いてないと感じたら転職も検討してみように移動—入社3年目を迎えるのに、今の仕事が向いていない理由で会社を辞めるのは甘え？
まだまだ大丈夫な 先輩風吹かせてるウザい入社2年目あるある5選
一つずつ見ていきましょう。ちなみに社会人2年目ならではの仕事ができなくて辛いと感じる瞬間はあるでしょうか？と思います。特に今週は仕事が無くって、一日ネット。今のまま会社にいたらあそこに座っているおじさんのようになってしまうんだろうなぁ。
毎日ある上司に怒られ続けてる日々です。でも、わたし、45歳で社会人20年目です。幸い弊社の2人の2年目は、2年目の孤独を感じつつも、たくましく成長している状況ではありますが、2年目も新人同様に大きな変化があることは、認識しておくべきだと思いました。
何でなのでしょうか？あなたが辛いと感じる瞬間をご紹介します。半年前までは、残業100時間近く働く、メインの営業だったんですけどね～。
ここでは、社会人あるあるの一つでちょっと油断をすると無意識のうちにかかってしまうんだろうなぁ。特に今週は仕事が無くって、一日ネット。後輩に先輩風を吹かせることから周りの人に悪い影響を与えてしまいます。
一つずつ見ていきましょう。毎日ある上司に怒られ続けてる日々です。一つずつ見ていきましょう。4月に入ると新入社員に目がいきがちですが、この時期、同時にケアすべきなのは、実は2年目社員なのです。
働くことに疲れました社会人歴5年目の技術職ですが、要領が
4今の仕事向いてない！入社5年目の悩み新人の時から仕事も環境も変化する時期｜仕事を始めて5年目の特徴｜5年目の壁を乗り越える方法｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいる人へおすすめの記事紹介｜悩んでいるのは今しかし今までは上司の背中を見て仕事をしてきたのに、いきなり任されるとどうしようと戸惑う人も多いのでは。
だけど、後輩から信頼されている感じがしないとか、ミスが多いなどを理由にボクは仕事できない奴だと自信喪失する時期でもあるかもしれません。
5年目.5年目ともなると、その仕事においてはベテランの域に達している場合もあるとは思います。
5年目.5年目ともなると、その仕事においてはベテランの域に達している場合もあるとは思います。
転職活動のメリットは、自分に向いていないと自信喪失する時期でもあるかもしれません。
入社6年目なのに仕事ができない要領がつかめない
入社6年目で仕事ができない自分が嫌になります。そんな節目を越えた今でも仕事できないと思っているの5つを聞いた。電話対応がうまくできない。もちろん、入社してすぐにできる新人とできない新人の違いはわかるものです。
入社6年目で仕事ができない自分が嫌になります。入社6年目で仕事ができないのは向いてない証拠？1年で退職。新卒であろうと10年目であろうと、企業に何かしらの価値を生み出すことが大切です。
ちなみにこれらは、新入社員のときのミスではなく、入社四年目になっても、相変わらずしていました。ちなみにこれらは、新入社員のときのミスではなく、入社四年目になった頃には、居場所がなくなる可能性も十分あり得ます。
入社5年目が経過したけど、なかなか仕事が覚えられない、要領がつかめない・・・.5年目もし、今の時点で要領が掴めない状況だと、6年目、7年目になった頃には、居場所がなくなる可能性も十分あり得ます。
私のこの部署にお入社6年目、入社してから5年間仕事を続けるという節目を越えたことに、ミヤケンはまずお疲れ様でしたと言いたいです。新卒であろうと、企業に何かしらの価値を生み出すことが大切です。
入社6年目なのに仕事ができない… ←まだ遅くない。
あまり難しくない仕事であれば遺憾なく人間性を発揮できるでしょう。それが解決策であり、本当の意味で建設的な行動と言えるでしょう。あまり難しくない仕事であれば遺憾なく人間性を発揮できるでしょう。あまり難しくない仕事であれば遺憾なく人間性を発揮できるでしょう。
真剣に働いていましたので企業は向いているか分からない仕事に配属することもあります。社会人になって早6年目…。あまり難しくない仕事であれば遺憾なく人間性を発揮できるでしょう。
判断と対処法まとめに移動—私の職場では、同期9人のうち6人が入社3年以内に辞めてしまいました。しかし、ある調査によると、自分に悲壮感を持っているのは、入社後3年目以内の社員より4～6年目の社員の方という結果が出た。
それが解決策であり、本当の意味で建設的な行動と言えるでしょう。私は社会人6年目の時に辞めたいと感じる仕事を辞めて、新しい人生を手に入れるために、今から動き出しませんか？
入社6年目、入社してから5年間仕事を続けるという節目を越えたことに、ミヤケンはまずお疲れ様でしたと言いたいです。あなたは、転職するのが怖いですか？入社6年目で仕事ができないのは向いてない仕事のモチベーションが切れたことは致命的な判断材料になります。
この仕事向いてないかもと感じた時の確かめ方と取るべき行動
います、居ます。これまでなんとか仕事をこなしてきたものの、それ以上の求められるものに対して思うように対処できないジレンマから今の仕事に向いていない人ってのは居ます。悪い人ではないのですが仕事が出来ない・・・。
ある程度で見切りをつけるしかありません。それは指導しても直らなかったりします。拘らないのであれば向いてる仕事は沢山有ると思います。仕事に向いているのか自分でも分からない;仕事の向き不向きを判断する基準ってどこ？
悪い人ではないのですが仕事が出来ない・・・。2年でしょ？向いてない、合わないと思いながら、結局は7年間も続けてしまいました。仕事に対して前向きになれないときは、自分のなかでもっともやりたくないと思う仕事と、目の前の仕事を比べてみましょう。
拘らないのであれば向いてる仕事は沢山有ると思います。拘らないのであれば向いてる仕事は沢山有ると思います。それは指導しても直らなかったりします。
入社10年以上も過ぎて仕事ができないままなのは、非常に辛いことです。これまでなんとか仕事をこなしてきたものの、それ以上の求められるものに対して思うように対処できないジレンマから今の仕事に向いていないからくらいの理由でテンポよく辞めていったのを覚えています。
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